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    你总是在掌控一切

    你将有机会探索许多路径和轨迹,与不同的学科合作,承担新的责任;有机会在不同的团队和部门工作,在世界各地的不同地点和国家工作。我们提供持续的反馈来指导和塑造您的发展,并提供最新的培训来支持您的发展。你还可以期待与世界各地的技术和金融行业专家接触和学习的机会。

    培训机会

    • “交换位置”——员工可以借调到另一个团队,体验他们舒适区之外的工作
    • 访问SwiftSmart超过5000个教育视频和领英学习
    • 2021年领英最佳学习文化人才奖(1000+员工)得主

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    你总是在你最好的状态

    在Swift,我们照顾整个人。这意味着你的幸福以及你的身心健康对我们来说很重要。

    我们提供一个让你茁壮成长的工作环境。我们的文化是开放、协作、尊重和支持,具有强烈的团队精神。我们根据你的角色和团队提供灵活的工作时间,这样你就可以在工作和生活之间取得平衡。我们优越的健康和医疗福利和津贴意味着你可以保持健康而不必担心费用。

    我们还培养一种文化,让各种背景的人都能自信地全身心投入工作,感到被包容,并知道他们独特的才能和观点得到尊重和支持。我们正在创造一个独特的个人环境,就像你一样,对金融行业和世界有不同的看法。在这样一个环境中,每个人的声音都有价值,无论你的背景、性别、残疾、性取向或文化如何,你都可以充分发挥你的潜力。

    多样性和包容性不仅仅是政策和实践;他们是我们作为全球公司不可或缺的一部分。

    阅读更多关于多样性和包容性的内容

    我们的性别平等网络启动
    残疾有信心
    • 在全球设有29个办事处,连接200多个国家和地区,超过110个不同的民族
    • 灵活工作——自大流行以来,我们已将在家工作津贴增加到每周最多三天
    • 员工援助计划-为员工及其家属提供免费和保密的支持,无论白天或晚上
    • Swift是一家对残疾人充满信心、坚定承诺的雇主

    你总是会得到很好的回报

    我们的总奖励方法是全面的,远远超出了工资——但我们也想把基本的事情做好。我们的福利待遇包括有竞争力的底薪、绩效奖金、丰厚的退休福利、为您和您的家人提供的优质医疗福利和津贴。我们一直在对我们的整体奖励方案进行基准测试,以确保它对我们的员工保持竞争力和吸引力。

    我们所有办公室都有福利

    • 灵活的工作
    • 竞争力的薪酬方案
    • 健康年假套餐
    • 员工援助
    • 有竞争力的产假政策
    • 健康津贴
    • 强有力的医疗保险
    • 骑车上班计划(部分地区)
    奖励
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